PROJECTMANAGER PURCHASING m/w/d 80-100%

DAS SIND WIR

Wir sind ein innovatives und internationales Unternehmen in der faszinierenden Fahrradbranche, mit einem einzigartigen Teamspirit, einem Miteinander auf Augenhöhe und einer respektvollen DU-Kultur. Nebst hoher Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägter Lernbereitschaft sowie grosser Motivation ist unsere Zusammenarbeit geprägt durch Engagement, Leidenschaft und gegenseitiger Wertschätzung. Wir haben Spass an der Sache und wollen gemeinsam aussergewöhnliche Leistungen erzielen. Erkennst du dich in unseren Werten wieder?

DIESE SPANNENDEN AUFGABEN WARTEN AUF DICH

·    Mitarbeit beim Aufbau und der Verwaltung neuer Automationslösungen im Bereich Purchasing

·    Leitung von Teilprojekten, Evaluation Planung und Durchführung von Aufgabenpaketen

·    Operative Beschaffung von mechanischen Komponenten,  Fertigfabrikaten sowie Verbrauchs- und Hilfsmaterialien für den Standort Europa

·    Lieferantenmanagement: Initiale Evaluation, Monitoring, Portfoliomanagement, Absicherung durch Multi-sourcing

     und Kontaktpunkt für andere Prozesse

·    Durchführung von Ausschreibungen sowie Auswertungen von Offerten

·    Mitgestaltung der Sourcing Strategie für die zugewiesenen Produktgruppen 

·    Sicherstellung einer stabilen Lieferantenbasis und Verfügbarkeitssicherung

·    Pflege von Beschaffungs-, Bestands- und Materialstammdaten in SAP

·    Aktives Lieferanten- und Artikelmanagement

·    Bearbeitung von Rücklieferungen an Lieferanten

DIESE EIGENSCHAFTEN ERGÄNZEN UNSER TEAM

·    Abgeschlossene Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Einkauf auf FH/HF Niveau

·    Einige Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement eines Industrieunternehmens 

·    Versierter Umgang mit SAP Modul MM, Erfahrungen mit SAP Ariba - Guided Buying wünschenswert

·    Analytische, kommunikative sowie vernetzt denkende Person mit sehr guten Koordinationsfähigkeiten und hoher IT Affinität

·    Offener, umgänglicher und zuverlässiger Teamplayer

DARAUF KANNST DU DICH FREUEN

·    Strukturiertes Einführungsprogramm und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten on the job sowie durch externe Weiterbildungsangebote und

     Sprachkursen

·    Viele interne und externe Events für Mitarbeitende zur Förderung des Teamzusammenhaltes

·    Flexibles Arbeitszeitmodell inkl. Teilzeitarbeit, tageweise Homeofficemöglichkeiten und unbezahltem Urlaub zur Förderung der Work-Life-Balance

·    Attraktive Ferien- sowie Pausenregelung inklusive Option auf zusätzlichen Ferienkauf

·    Firmeninterner Fitnessraum mit kostenlosen Sportkursen sowie teamübergreifende Lunch Rides, Pingpongturniere und Joggingrunden

DEINE NÄCHSTEN SCHRITTE 

Du erfüllst noch nicht alle genannten Profilanforderungen, teilst jedoch unsere Werte und identifizierst dich mit unserer Unternehmenskultur? Dann wollen wir dich unbedingt kennenlernen, denn wir sind immer auf der Suche nach begeisterungsfähigen Persönlichkeiten.

Sabrina freut sich über deine Bewerbung und nimmt sich für Fragen unter +41 32 344 69 41 gerne Zeit für dich.

Bei unseren Rekrutierungen stehen die professionellen und persönlichen Qualifikationen im Vordergrund wonach für die Bewerbung auf Fotos sowie persönliche Angaben verzichtet werden darf.